2019年度泗陽(yáng)縣用人單位勞動(dòng)保障書(shū)面審查公告

      為貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》，進(jìn)一步規(guī)范用人單位的用工行為，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》有關(guān)規(guī)定，決定對(duì)全縣用人單位實(shí)施2019年度勞動(dòng)保障書(shū)面審查（以下簡(jiǎn)稱(chēng)書(shū)面審查），現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

     1.全縣各類(lèi)企業(yè)、有雇工的個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織；

2.有勞動(dòng)用工行為的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及社會(huì)團(tuán)體；

3.駐泗省部屬各類(lèi)用人單位（含分支機(jī)構(gòu)）。

二、書(shū)面審查內(nèi)容

用人單位遵守勞動(dòng)保障法律法規(guī)的情況，重點(diǎn)是勞動(dòng)合同簽訂履行、工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)、工作時(shí)間和休息休假等情況；對(duì)省部屬單位重點(diǎn)審查勞務(wù)派遣企業(yè)用工及足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)等情況。

三、書(shū)面審查時(shí)間

2020年3月25日至5月25日。具體工作程序如下：

1.3月25日至3月31日，用人單位根據(jù)自身情況，對(duì)照書(shū)面審查內(nèi)容認(rèn)真開(kāi)展自查，如發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題的，自行予以改正。

2.4月1日至5月25日，用人單位登錄江蘇人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局在10個(gè)工作日內(nèi)對(duì)申報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行流轉(zhuǎn)審查。

四、書(shū)面審查方式

    根據(jù)國(guó)家、省市“放管服”和惠企援企工作要求，結(jié)合目前疫情防控工作部署，根據(jù)《江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于全面實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+書(shū)面審查”工作的通知》（蘇人社發(fā)〔2017〕68號(hào)）文件精神，各用人單位可以登錄“江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)” 網(wǎng)上申報(bào)，也可以通過(guò)“江蘇人社手機(jī)APP”、二維碼在移動(dòng)端進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)書(shū)面審查數(shù)據(jù)，無(wú)需報(bào)送任何書(shū)面材料。

五、有關(guān)工作要求

1.主管部門(mén)（公司）應(yīng)認(rèn)真督促、組織所屬各用人單位做好自查自糾及網(wǎng)上申報(bào)工作。

2.各有關(guān)部門(mén)和用人單位對(duì)當(dāng)前勞動(dòng)用工中遇到的疑難問(wèn)題或在服務(wù)企業(yè)方面有好的建議及意見(jiàn)，請(qǐng)及時(shí)反饋。

3.對(duì)不按照要求申報(bào)書(shū)面審查材料的，市人力資源社會(huì)保障局將依照《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第三十條規(guī)定進(jìn)行處理。

咨詢(xún)地點(diǎn)：泗陽(yáng)縣北京中路22號(hào)縣綜治中心附屬樓二樓

工作時(shí)間：每周一至周五，上午：9:00-12:00，下午：14:00-17:30

咨詢(xún)電話(huà)： 85281616

泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年3月24日